Назад к теме "Трудовой кодекс Российской Федерации"

В каких случаях допускается сверхурочная работа?

Тема: Трудовой кодекс Российской Федерации

Варианты ответа

В любом случае по инициативе работодателя с учётом мнения выборного профсоюзного органа

В исключительных случаях путём направления письменного уведомления выборному профсоюзному органу

В исключительных случаях с письменного согласия работника

Всего вариантов: 3•Правильных: 1