Назад к теме "Сторителлинг - Как влиять на людей при помощи убедительной истории"

Для какой ситуации сторителлинг как инструмент управления персоналом НЕ подходит?

Тема: Сторителлинг - Как влиять на людей при помощи убедительной истории

Варианты ответа

Нужно познакомить нового сотрудника с правилами корпоративного поведения, принятыми в компании

Нужно разрешить конфликт между сотрудниками

Нужно объяснить сотрудникам, что компания переживает тяжелые времена, поэтому от части новых проектов придется отказаться

Нужно обучить сотрудника работе с новой бухгалтерской программой

Всего вариантов: 4•Правильных: 1