Назад к теме "Оплата сверхурочной работы"

Укажите как производится оплата, если по распоряжению работодателя при направлении в командировку работник выезжает и (или) возвращается в свой выходной день?

Тема: Оплата сверхурочной работы

Варианты ответа

Этот день оплачивается по среднему заработку работника

Организация не оплачивает отработанные часы и в табеле учета рабочего времени учет этих часов не ведет (день считается просто командировочным)

Этот день подлежит оплате в двойном размере, либо оплачивается в одинарном размере, но при этом работнику предоставляется другой неоплачиваемый день отдыха

Всего вариантов: 3•Правильных: 1